El recurso principal con el que cuenta Pemex Gas  es su fuerza laboral y constantemente se asegura de incorporar al personal idóneo así como desarrollar las competencias, habilidades y actitudes estratégicas del mismo, con objeto de garantizar el fortalecimiento del capital humano como generador de valor, el trabajo en equipo y una cultura de fomento a los valores institucionales como la integridad, competitividad, innovación, sustentabilidad y  compromiso social.

Por ello, el personal que labora en la empresa se distingue por ser altamente calificado, íntegro, creativo e innovador y por estar comprometido con los más altos ideales de la empresa, puesto que la creación del valor de la organización reside en su capital humano toda vez que este es el elemento clave para operar, mantener e innovar todos sus procesos.

Es importante subrayar que dentro de la organización, cada trabajador es un elemento fundamental del todo, por lo que debe ser tratado con dignidad, reconociéndole sus conocimientos, capacidades, experiencia y desempeño.